Wielu młodych ludzi jest dziś zaniepokojonych budowaniem kariery zawodowej. W biznesie, podobnie jak w łyżwiarstwie figurowym, trening powinien rozpocząć się w młodym wieku. Jeśli szósty równiarka odrabia lekcje dla swoich przyjaciół i płacą za te usługi według ustalonej stawki, powinien skupić się na robieniu interesów. Inna Anatolyevna Kuznetsova zajmuje stanowisko kierownika wyższego szczebla. Napisała kilka książek o tym, jak osiągnąć wysokie stanowiska, pracując dla dużej korporacji.
Warunki początkowe
W dniach niedaleko nas znaczna liczba studentów marzyła o zapisaniu się po ukończeniu szkoły wyższej, ukończeniu szkoły i „zrobieniu” kariery naukowej. Lub iść do pracy w dużej firmie i z czasem zająć prestiżowe miejsce w jej strukturze. Inna Anatolyevna Kuznetsova, będąc studentką szkoły i studentką uniwersytetu, również planowała swoją przyszłość. Każda osoba musi rozwiązać zadanie zaprojektowania własnej drogi życiowej. Praktyka pokazuje, że metody decyzyjne nie zawsze są wybierane świadomie. Aby dokonać właściwego wyboru, musisz odpowiednio ocenić swoją pozycję wyjściową.
W początkowej fazie niezależnego życia biografia Inny Kuzniecowej ewoluowała zgodnie ze standardowym szablonem. Dziewczyna urodziła się wiosną 1968 roku w inteligentnej rodzinie, która mieszkała w Moskwie. Rodzice starali się przygotować swoje dziecko na prawdziwe warunki. Zaszczepiono jej umiejętności niezależności od młodych paznokci. Nauczono polegać tylko na własnej sile. Ściśle monitoruj zachowanie innych. Inna nie była złym uczniem w szkole. Relacje z kolegami z klasy rozwijały się płynnie. Po dziesiątej klasie, mając certyfikat maturalny, Kuznetsova zdecydował się na wyższe wykształcenie na Wydziale Inżynierii Komputerowej i Cybernetyki Moskiewskiego Uniwersytetu Państwowego.
W 1990 roku Inna Kuznetsova obroniła swój dyplom i wstąpiła do szkoły wyższej. W tym czasie sytuacja w kraju zmieniała się dynamicznie. Jak mówią, gospodarka pękała w szwach, a przygotowania do reform były w toku. Głównym zadaniem było porzucenie zaplanowanego mechanizmu prowadzenia gospodarstwa domowego i przejście na zasady rynkowe. Próbki pobrano metodami zachodnioeuropejskimi i amerykańskimi. Absolwent Kuznetsova aktywnie uczestniczył w dyskusjach na ten temat. W 1993 roku ukończyła studia, ale nie obroniła pracy magisterskiej. Były ku temu dobre powody - Inna została zaproszona do pracy w rosyjskim oddziale słynnej firmy IBM.
W Związku Radzieckim działała produkcja komputerów osobistych. Jednak ich parametry techniczne były gorsze od próbek zagranicznych. Każda normalna osoba starała się kupić importowany produkt. Energiczna pracownik Inna Kuznetsova otrzymała zadanie osiągnięcia maksymalnej sprzedaży na rynku rosyjskim. Oczywiście po wymierzonym reżimie podyplomowym przejście do intensywnej działalności nie było łatwe. Ale Rosjanki są w stanie osiągnąć najbardziej niesamowite wyniki. Oceniając rzeczywisty wkład menedżera Kuznetsova, zarząd firmy postanowił przenieść ją do centrali. W 1997 r. Inna przeprowadziła się do Stanów Zjednoczonych.
Zarządzanie sukcesami
Za granicą, w siedzibie międzynarodowej firmy, zamówienia nie były tak trudne, ale całkowicie niezwykłe. Kobieta o rosyjskiej mentalności musiała zmobilizować wszystkie swoje zasoby fizyczne i psychiczne, aby przystosować się do ekstremalnych warunków. Tak, Irina Kuzniecowa odniosła sukces. Będąc osobą spostrzegawczą, podsumowała swoje osobiste doświadczenia i uczucia. Po pewnym czasie te rozproszone notatki zostały przekształcone w rękopis.
Należy zauważyć, że Inna Kuznetsova objęła stanowisko wiceprezesa ds. Marketingu w firmie. Okazała się pierwszym pracownikiem, który napisał „rosyjski” w kolumnie narodowości. Z wysokości swojej oficjalnej pozycji widziała wiele wąskich gardeł, na których „niedoświadczeni pracownicy„ utknęli ”. Biorąc pod uwagę te okoliczności, Kuznetsova przekazała swój rękopis wydawcy. Książka zatytułowana „Up. Praktyczne podejście do rozwoju kariery” została opublikowana i od razu stała się bestsellerem.
Praca literacka nie odwracała uwagi kierownika od pełnienia funkcji zawodowych. Inna nadal ciężko pracowała, rozwiązując swoje zadania. W 2012 roku postanowiła zmienić pracę i opuściła stanowisko w biurze IBM. Powód przejścia jest prosty i bezpośredni. Kuznetsova zajmowała się sprzedażą technologii komputerowej i chciała rozszerzyć zakres swojej działalności. Wybrany menedżer został zaproszony do jednej z największych firm logistycznych na świecie.
W nowym charakterze Inna Kuznetsova rozpoczęła transport kontenerowy na całym świecie. O ile nasza Ziemia okazała się mała, stała się znana dosłownie za kilka miesięcy. Co czwarty pojemnik na świecie został zamówiony przez strukturę pod jego kontrolą. Równolegle z głównym dziełem Inna wydaje kolejną książkę na temat sukcesu zawodowego.
