Wysokość minimalnej emerytury w Rosji zależy bezpośrednio od wysokości płacy wystarczającej na utrzymanie w każdym regionie kraju. Na przykład minimalny poziom utrzymania na 2014 r. Wynosi 4 802 ruble dla regionu Tambov i 14 000 rubli dla regionu autonomicznego Chukotka.
![Image Image](https://images.culturehatti.com/img/kultura-i-obshestvo/19/kakoj-minimalnij-razmer-pensii-v-rossii.jpg)
Koszty utrzymania
Zgodnie z rosyjskim prawem minimalna emerytura przyznawana obywatelom tego kraju nie powinna być niższa niż poziom utrzymania. W przeciwnym razie emeryt jest uprawniony do dodatku socjalnego w wysokości niezbędnej do pokrycia kosztów utrzymania. Ten rozmiar jest indywidualny i zależy od regionu zamieszkania. Średnia płaca zapewniająca utrzymanie na wsi w kraju wynosi 6354 ruble, a także w Republice Buriacji. W północno-zachodnim okręgu federalnym średnia emerytura, biorąc pod uwagę świadczenia społeczne, wynosi od 6200 do 13 000 rubli miesięcznie. W Moskwie minimalna emerytura wynosi 8502 rubli.
Płaca minimalna w Republice Sacha (Jakucja) wynosi 9541 i 12132 rubli, w zależności od stref 1 i 2.
Ubezpieczenia i części finansowane
Emerytura pracownicza składa się z dwóch części - ubezpieczenia i funduszu. Pracodawca wpłaca część ubezpieczenia emerytalnego co miesiąc do budżetu Funduszu Emerytalnego Rosji. Emerytura ta jest podobna do konta wirtualnego, ponieważ obywatel nie widzi rzeczywistych pieniędzy, idzie na ubezpieczone wydarzenia i wypłaty dla dzisiejszych emerytów. Ich liczba wynosi 40 milionów i rośnie z każdym rokiem. Taki system płatności nazywa się systemem dystrybucji lub solidarności pokoleniowej, jak się go obecnie nazywa.
Wielkość finansowanej części obywatela może ulec zmianie. W tej chwili można go zwiększyć z 2% do 6%. Pracodawca przesyła również kwotę sfinansowanej części na konto emerytalne pracownika. Ale te pieniądze nie są już przeznaczane na wpłaty w ramach ogólnego skarbca, ale gromadzą się i inwestują na indywidualnym rachunku. Kwota ta zostanie wypłacona po przejściu na emeryturę. Każda osoba może samodzielnie wybrać niepaństwowy fundusz emerytalny dla swojej fundowanej części emerytury.
Emerytura może wzrosnąć w przypadku reform państwowych, wraz z pojawieniem się osoby uzależnionej od emeryta, a także po osiągnięciu wieku osiemdziesięciu lat. Emeryt lub rencista może kontynuować pracę, zwiększając część finansowaną i ubezpieczeniową.